大概2、3年前，曾經有個朋友對於當時的新工作跟我聊起
他的同事把全公司的薪資表拿給他看，於是他問我說，底下薪水都才3萬上下
只有老闆跟總經理領了10幾萬，這樣合理嗎？
當時我直接回想起，從現在往回算起來的話，又是10幾年前的往事了
我在某間小公司當個機械抄圖的時候，現在回想起來的話
那時候說自己是幹設計的實在是太過往臉上貼金，想起來會害臊的程度
言歸正傳，某天在我幾乎空無一物的個人辦公桌抽屜裡，發現一張A4紙
用列表機印出來的全公司從老闆到作業員的上個月薪資表
當時的辦公室配置是無辦公桌隔板的，而經理的座位就在我的正後方
於是我轉頭就跟經理說「今天一早我在抽屜裡發現這個耶」把A4薪資表遞給他
只瞄了一眼就遞還給我，皮笑肉不笑的說「你就收好就好了」
回答的莫名其妙？我揚了下眉毛，把A4薪資表扔回抽屜，沒再提過這件事
回到上面，朋友問我說老闆拿的比較多，我當時是這麼回答他的：
扣除掉那種不負責任的老闆不算，假設今天公司貨款需要軋三點半的時候
老闆能說我身上沒錢，跟底下員工來籌錢去軋三點半嗎？很明顯的不行吧
當時他聽完一臉很勉為其難的沒有反駁我的說法...真的是很抱歉啊我說的話就是不動聽...
回想起來的話，也許我思想是比較偏資方的吧，不過是有條件的偏袒
身為老闆有當老闆應該負的責任跟擔當，我不大會為自己的待遇什麼的出聲
勉強算是半個為老闆著想的舊時代奴才，雖然說可能沒幾個老闆這麼覺得就是了，失敗失敗～
再回到中間的薪資表，印象大概那時候有聽到營業部門的風聲
說公司有人去跟勞工局還國稅局檢舉，有收到勞檢通知、國稅局還派人來查稅
所以說那張全公司薪資表...是抓內鬼放的餌吧？我直到寫這篇文才想起這個可能性
至於那張薪資表，我記得離職後有再回去交接，我的抽屜裡原先有一本我當時的工作筆記
那本可以算秘笈的東西，我本來想說交接就把那本扔給後手就準過去
但是那本筆記卻不翼而飛，沒有人知道誰拿走了，抽屜裡只有那張A4薪資表原封不動地躺在裡面
